অনুসন্ধান ফলাফলগুলি - Pareek,Udai

  1. 1

    UNDERSTANDING ORGANIZATIONAL BEHAVIOUR 2ND ED. অনুযায়ী PAREEK UDAI

    প্রকাশিত 2007
    গ্রন্থ
  2. 2

    TRAINING INSTRUMENTS IN HRD AND OD 3RD ED. WITH CD অনুযায়ী PAREEK UDAI

    প্রকাশিত 2010
    গ্রন্থ
  3. 3

    Designing and managing human resource systems অনুযায়ী Pareek, Udai

    গ্রন্থ
  4. 4

    Training instruments in HRD and OD অনুযায়ী Pareek, Udai

    গ্রন্থ
  5. 5

    UNDERSTANDING ORGANIZATIONAL BEHAVIOUR অনুযায়ী PAREEK UDAI

    প্রকাশিত 2016
    অজ্ঞাত
  6. 6

    Understanding Organizational Behaviour অনুযায়ী Pareek Udai

    প্রকাশিত 2016
    গ্রন্থ
  7. 7

    Training Instruments in HRD and OD অনুযায়ী Pareek, Udai

    প্রকাশিত 2018
    গ্রন্থ
  8. 8

    Training for Development অনুযায়ী Lynton, Rolf P.

    প্রকাশিত 2011
    অন্যান্য লেখক: “…Pareek, Udai Narain…”
    গ্রন্থ
  9. 9

    Understanding Organizational Behaviour অনুযায়ী Pareek, Udai

    প্রকাশিত 2011
    গ্রন্থ
  10. 10

    Understanding Organizational Behaviour অনুযায়ী Pareek, Udai

    প্রকাশিত 2011
    গ্রন্থ
  11. 11

    Understanding Organisational Behaviour অনুযায়ী Pareek, Udai

    প্রকাশিত 2007
    গ্রন্থ
  12. 12

    Understanding Organisational Behaviour অনুযায়ী Pareek, Udai

    প্রকাশিত 2007
    গ্রন্থ
  13. 13

    Training for Development অনুযায়ী Lynton, Rolf P; Pareek, Udai

    প্রকাশিত 1990
    গ্রন্থ
  14. 14

    Training for Development অনুযায়ী Lynton, Rolf P; Pareek, Udai

    প্রকাশিত 2011
    গ্রন্থ
  15. 15

    Training for Development অনুযায়ী Lynton, Rolf P; Pareek, Udai

    প্রকাশিত 1990
    গ্রন্থ
  16. 16

    Training Instruments in HRD and OD অনুযায়ী Pareek, Udai

    প্রকাশিত 2002
    গ্রন্থ
  17. 17

    UNDERSTANDING ORGANIZATIONAL BEHAVIOUR অনুযায়ী PAREEK UDAI

    প্রকাশিত 2007
    গ্রন্থ
  18. 18

    Developing motivation through experiencing অনুযায়ী Pareek, Udai

    প্রকাশিত 1986
    গ্রন্থ
  19. 19

    Edu. & rural dev. in Asia অনুযায়ী Pareek, Udai

    প্রকাশিত 1982
    গ্রন্থ
  20. 20

    Training Instruments in HRD and OD অনুযায়ী Pareek,Udai

    প্রকাশিত 2018
    অজ্ঞাত