Rao, T. (2008). HRD score card 2500: Based on HRD audit. Response Books.
Цитирование в стиле Чикаго (17-е изд.)Rao, T.V. HRD Score Card 2500: Based on HRD Audit. New Delhi: Response Books, 2008.
Цитирование MLA (9-е изд.)Rao, T.V. HRD Score Card 2500: Based on HRD Audit. Response Books, 2008.
Предупреждение: эти цитированмия не могут быть всегда правильны на 100%.