Appreciative Inquiry for Change Management: Using AI to Facilitate Organizational Development
Organizations as machines, workers as cogs and management as a control process -- An alternative approach : organizations as living human systems -- The development of conversational approaches to organizational change -- Appreciative Inquiry : how do you do it? -- The power of the question -- The p...
Збережено в:
Автор: | Lewis, Sarah |
---|---|
Інші автори: | Passmore, Jonathan, Cantore, Stefan |
Формат: | Книга |
Мова: | Англійська |
Опубліковано: |
New Delhi
Kogan Page India Pvt. Ltd.
2008
|
Предмети: | |
Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|
Схожі ресурси
Схожі ресурси
-
Managing in a Time of Great Change
за авторством: Drucker, Peter F.
Опубліковано: (2014) -
Appreciative Inquiry
за авторством: Cooperrider David L
Опубліковано: (2000) -
Appreciative Inquiry
за авторством: Barrett Frank J
Опубліковано: (2008) -
Appreciative Inquiry Summit
за авторством: Ludema James D
Опубліковано: (2003) -
APPRECIATIVE INQUIRY FOR CHANGE MANAGEMENT
за авторством: LEWIS SARAH
Опубліковано: (2008)