An Everyone Culture: Becoming a Deliberately Developmental Organization

A Radical New Model for Unleashing Your Company's Potential In most organizations nearly everyone is doing a second job no one is paying them for'namely, covering their weaknesses, trying to look their best, and managing other people's impressions of them. There may be no greater wast...

Volledige beschrijving

Bewaard in:
Bibliografische gegevens
Hoofdauteur: Kegan, Robert
Andere auteurs: Lahey, Lisa Laskow, Miller, Matthew L., Fleming, Andy, Helsing, Deborah
Formaat: Boek
Taal:Engels
Gepubliceerd in: Boston, Massachesutts Harvard Business Review Press 2016
Onderwerpen:
Tags: Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!

NMIMS Hyderabad -

Exemplaargegevens van NMIMS Hyderabad -
Plaatsingsnummer: 658.312 KEG
Kopie Beschikbaar Plaats een reservatie