Employee Relations Management
The introduction of the new economic policy in 1991 had a significant bearing on industrial relations. Coupled with liberalization, these policies changed the way industries functioned in India. It forced the government, employers and trade unions to align themselves to new realities. There is an on...
שמור ב:
| מחבר ראשי: | |
|---|---|
| מחברים אחרים: | |
| פורמט: | ספר |
| שפה: | אנגלית |
| יצא לאור: |
New Delhi
Pearson India Education Pvt. Ltd.
2017
|
| נושאים: | |
| תגים: |
הוספת תג
אין תגיות, היה/י הראשונ/ה לתייג את הרשומה!
|
NMIMS Hyderabad -
| סימן המיקום: |
331.0941 SIN |
|---|---|
| עותק | זמין ביצוע הזמנה |
| עותק | זמין ביצוע הזמנה |
| עותק | זמין ביצוע הזמנה |