Chuyển đến nội dung
Đăng nhập
Ngôn ngữ
English
Deutsch
Español
Français
Italiano
日本語
Nederlands
Português
Português (Brasil)
中文(简体)
中文(繁體)
Türkçe
עברית
Gaeilge
Cymraeg
Ελληνικά
Català
Euskara
Русский
Čeština
Suomi
Svenska
polski
Dansk
slovenščina
اللغة العربية
বাংলা
Galego
Tiếng Việt
Hrvatski
हिंदी
Հայերէն
Українська
Sámegiella
Монгол
Tất cả các trường
Tiêu đề
Tác giả
Chủ đề
Số hiệu
số ISBN/ISSN
tag
Tìm kiếm
Nâng cao
USING THE TRACK RECORD APPROAC...
Trích dẫn điều này
Email này
In
Lưu vào danh sách
Liên kết dài hạn
Add first rating
USING THE TRACK RECORD APPROACH:THE KEY TO SUCCESFUL PERSONNEL SELECTION
Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính:
DAILEY CHARLES A
Định dạng:
Sách
Được phát hành:
NEW YORK
AMACOM
1982
Những chủ đề:
PERSONAL MANAGEMENT,SELECTION
Các nhãn:
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
Đang giữ
Miêu tả
Những bình luận
Những quyển sách tương tự
Chế độ xem nhân viên
Miêu tả
Mô tả vật lý:
169
Những quyển sách tương tự
Human Resource Selection
Bằng: Gatewood, Robert D.
Được phát hành: (2008)
Employee Selection
Bằng: Berry, Lilly M
Được phát hành: (2003)
Employee Selection
Bằng: Berry, Lilly M
Được phát hành: (2003)
Employee Selection
Bằng: Berry, Lilly M
Được phát hành: (2003)
PERSONNEL A DIAGNOSTIC APPROACH
Bằng: GLUECK WILLIAM F
Được phát hành: (1978)