GUEST ROBERT H. (1977). ORGANIZATIONAL CHANGE THROUGH EFFECTIVE LEADERSHIP. PRENTICE -HALL INTERNATIONAL, INC.
توثيق أسلوب شيكاغو (الطبعة السابعة عشر)GUEST ROBERT H. ORGANIZATIONAL CHANGE THROUGH EFFECTIVE LEADERSHIP. NEW JERSEY: PRENTICE -HALL INTERNATIONAL, INC, 1977.
توثيق جمعية اللغة المعاصرة MLA (الإصدار التاسع)GUEST ROBERT H. ORGANIZATIONAL CHANGE THROUGH EFFECTIVE LEADERSHIP. PRENTICE -HALL INTERNATIONAL, INC, 1977.
تحذير: قد لا تكون هذه الاستشهادات دائما دقيقة بنسبة 100%.