MANAGING DYADIC INTERACTIONS IN ORGANIZATIONAL LEADERSHIP
Spremljeno u:
| Glavni autor: | |
|---|---|
| Format: | Knjiga |
| Izdano: |
NEW DELHI
SAGE PUBLICATIONS
2000
|
| Teme: | |
| Oznake: |
Dodaj oznaku
Bez oznaka, Budi prvi tko označuje ovaj zapis!
|
Budi prvi tko komentira!