HARRIS PHILIP R. (2004). MANAGING CULTURAL DIFFERENCES: GLOBAL LEADERSHIP STRATEGIES FOR THE 21ST CENTURY (6TH.). BUTTERWORTH-HEINEMANN.
Trích dẫn kiểu Chicago (xuất bản lần thứ 7)HARRIS PHILIP R. MANAGING CULTURAL DIFFERENCES: GLOBAL LEADERSHIP STRATEGIES FOR THE 21ST CENTURY. 6TH. OXFORD: BUTTERWORTH-HEINEMANN, 2004.
Trích dẫn kiểu MLA (xuất bản lần thứ 9)HARRIS PHILIP R. MANAGING CULTURAL DIFFERENCES: GLOBAL LEADERSHIP STRATEGIES FOR THE 21ST CENTURY. 6TH. BUTTERWORTH-HEINEMANN, 2004.
Cảnh báo: Các trích dẫn này có thể không phải lúc nào cũng chính xác 100%.