Total Engagement: Using Games and Virtual Worlds to Change the Way People Work and Businesses Compete

The strong psychological power of games can have both positive and negative consequences for the workplace. That's why it's important to put them into practice correctly from the beginning--and Reeves and Read explain how by showing which good design principles are a powerful antidote to t...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Reeves, Byron
مؤلفون آخرون: Read, J. Leighton
التنسيق: كتاب
اللغة:الإنجليزية
منشور في: Boston, Massachesutts Harvard Business Review Press 2009
الموضوعات:
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!

NMIMS Hyderabad -

تفاصيل المقتنيات من NMIMS Hyderabad -
رقم الاستدعاء: 303.4833 REE
النسخة متاح أحجز النسخة