JOB EVALUATION

Tallennettuna:

Bibliografiset tiedot
Päätekijä:	INNES IRENE
Aineistotyyppi:	Kirja
Julkaistu:	LONDON INDUSTRIAL SOCIETY 1973
Aiheet:	PERSONAL MANAGEMENT,PERSONNEL MANAGEMENT
Tagit:	Lisää tagi Ei tageja, Lisää ensimmäinen tagi!

Samankaltaisia teoksia

JOB EVALUATION : OBJECTIVES & METHODS
Tekijä: THOMASON GEORGE
Julkaistu: (1980)

JOB EVALUATION : MANUAL FOR THE PATERSON METHOD VOL - 2
Tekijä: PATERSON T T
Julkaistu: (1978)

MEASUREMANT OF JOB PERFORMANCE
Tekijä: BAILEY CATHERINE T
Julkaistu: (1985)

MOTIVATION AND JOB SATISFACTION
Tekijä: PESTONJEE D M
Julkaistu: (1991)

STEVE JOBS
Tekijä: ISAACSON WALTER
Julkaistu: (2022)

UNDERSTANDING PERSONNEL MANAGEMENT
Tekijä: STONE THOMAS H
Julkaistu: (1982)

HOW TO WRITE A JOB DESCRIPTION
Tekijä: UNGERSON J G
Julkaistu: (1983)

JOB DESCRIPTIONS IN INDUST.& COM.ORGANIZATIONS
Tekijä: LINK PUBLICATIONS
Julkaistu: (1981)

TRAINING INTERVENTIONS IN JOB-SKILL DEVELOPMENT
Tekijä: RDNER JAMES E
Julkaistu: (1981)

JOB MOTIVATIONS MANAGERS, SUPERVISIORS, WORKERS
Tekijä: SRIVASTAVA A K
Julkaistu: (1984)

HUMAN RELATIONS:A JOB ORIENTED APPROACH
Tekijä: DUBRIEN ANDREW J
Julkaistu: (1981)

WORKERS PARTICIPATION IN MANAGEMENT
Tekijä: AZIZ ABDUL
Julkaistu: (1980)

TRAINING
Tekijä: RABEY GORDON P
Julkaistu: (1983)

PERSONNEL MANAGEMENT AND INDUSTRIAL RELATIONS
Tekijä: YODER DALE
Julkaistu: (1981)

PERSONNEL MANAGEMENT & INDUSTRIAL RELATIONS
Tekijä: BHATIA S K
Julkaistu: (1983)

PERSONNEL MANAGEMENT & INDUSTRIAL RELATIONS
Tekijä: DAVAR R S
Julkaistu: (1983)

HUMAN BEHAVIOUR :TOWARDS A PRACTICAL UNDERSTANDING
Tekijä: FORD JILL
Julkaistu: (1983)

MANPOWER MANAGEMENT
Tekijä: DWIVEDI R S
Julkaistu: (1980)

EXCELLENCE IN SERVICES:FOCUS ON PEOPLE MARKETING QUALITY
Tekijä: BALACHANDRAN S
Julkaistu: (1993)

PRACTICAL PROBLEMS IN STATISTICS
Tekijä: ELHANCE D N
Julkaistu: (1987)

JAPNESE BUSINESS ETIQUETTE A PRACTICAL GUIDE TO SUCCEESS WITH THE JAPNESE
Tekijä: OWLAND DIANA
Julkaistu: (1987)

ISSUES IN HUMAN CAPITAL THEORY AND HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT POLICY
Tekijä: KOTHARI V N
Julkaistu: (1992)

EVALUATING MANAGEMENT TRAINING & DEVELOPMENT
Tekijä: VIRMANI B R
Julkaistu: (1985)

JOB ANALYSIS:A PRACTICAL GUIDE FOR MANAGERS
Tekijä: PEARN M
Julkaistu: (1988)

GET THE RIGHT PERSON FOR THE JOB
Tekijä: MEYER JOHN L
Julkaistu: (1979)

HOW TO TURN AN INTERVIEW INTO JOB
Tekijä: ALLEN JEFFREY G
Julkaistu: (1983)

SELECTION MAZE:HOW TO CHOOSE THE RIGHT PERSON FOR JOB
Tekijä: BRAY TONY
Julkaistu: (1994)

Theories of Personality
Tekijä: Hall, Calvin S
Julkaistu: (1998)

COMPILATION OF THE MAHARASHTRA CO-OPERATIVE SOCIETIES ACT,1960 WITH NOTES
Tekijä: BOMBAY LAW HOUSE
Julkaistu: (1987)

Theories of Personality
Tekijä: Hall, Calvin S
Julkaistu: (1998)

MANPOWER PLANNING AND CONTROL
Tekijä: MCBEATH GORDON
Julkaistu: (1978)

PERSONNEL MANAGEMENT
Tekijä: MONAPPA A
Julkaistu: (1984)

PERSONNEL MANAGEMENT : JOBS, PEOPLE & LOGIC
Tekijä: MIDDLEMIST R D
Julkaistu: (1983)

LITTLE PEOPLE, BIG DREAMS STEVE JOBS
Tekijä: VEGARA MARIA ISABEL SANCHEZ
Julkaistu: (2020)

WORKBOOK FOR EVALUATION:A SYSTEMATIC APPROACH.5
Tekijä: FREEMEN HOWARD E
Julkaistu: (1993)

GRADUATE MANAGEMENT ADMISSION TEST (GMAT)
Tekijä: GRUBER GARY R
Julkaistu: (1980)

MARKETING MANAGEMENT: A FINANCE EMPHASIS
Tekijä: CHATTTERJEE B K
Julkaistu: (1982)

STUDENT`S COMPANION TO COMPUTER SYSTEMS (IN BASIC & COBOL)
Tekijä: PALEKAR R
Julkaistu: (1987)

INDIAN LABOUR LAWS A SUPERVISOR SHOULD KNOW
Tekijä: SETH B R
Julkaistu: (1987)

PERSONNEL MANAGEMENT
Tekijä: TRIPATHI P C
Julkaistu: (1983)